長(zhǎng)期以來,,缺乏專業(yè)人才是殯葬行業(yè)普遍面臨的瓶頸問題。
民政部《2023年民政事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》顯示,,截至2023年年底,,全國(guó)共有殯葬服務(wù)機(jī)構(gòu)4605個(gè),其中殯儀館1788個(gè),,殯葬管理機(jī)構(gòu)782個(gè),,民政部門管理的公墓1837個(gè)。殯葬服務(wù)機(jī)構(gòu)職工9.1萬人,,其中殯儀館職工4.8萬人,,火化爐7713臺(tái)。
中青報(bào)·中青網(wǎng)記者從全國(guó)職業(yè)院校專業(yè)設(shè)置管理與公共信息服務(wù)平臺(tái)以“殯葬”為關(guān)鍵詞進(jìn)行查詢發(fā)現(xiàn),,截至今年1月,,全國(guó)1547所高職院校中,培養(yǎng)殯葬行業(yè)人才的只有9所,。這是一個(gè)非?!靶”姟钡膶I(yè),但背后面對(duì)的是一個(gè)“大民生”行業(yè),。
作為民政部的直屬院校,,民政職業(yè)大學(xué)曾在全國(guó)展開相關(guān)調(diào)研,調(diào)研中大多數(shù)殯葬服務(wù)單位都表示“缺乏相關(guān)專業(yè)人才”,。我國(guó)每年死亡人口近千萬,,治喪親屬上億人,殯葬行業(yè)從業(yè)人員十分緊缺,,且現(xiàn)有從業(yè)人員文化水平不夠高,,限制了殯葬行業(yè)服務(wù)質(zhì)量的提高。
面對(duì)巨大的“人才缺口”,,是否會(huì)有其他行業(yè)的人才跨行就業(yè),?民政職業(yè)大學(xué)生命文化學(xué)院教學(xué)工作負(fù)責(zé)人張麗麗觀察到,雖然殯葬行業(yè)存在行業(yè)壁壘,,大多數(shù)人出于心理障礙等因素很少主動(dòng)轉(zhuǎn)行進(jìn)入殯葬行業(yè),,但是隨著殯葬行業(yè)專業(yè)化程度加強(qiáng)、透明度提升以及其他行業(yè)人才的溢出,跨行業(yè)報(bào)考?xì)泝x館等崗位的本科畢業(yè)生逐漸增加,。
“跨行業(yè)報(bào)考相關(guān)崗位人數(shù)的增加,,不代表解決了企業(yè)人才短缺的問題,相反,,企業(yè)對(duì)專業(yè)人才的需求更迫切,。”張麗麗說,。很多殯葬行業(yè)企業(yè)都和張麗麗表達(dá)過,,他們傾向于招聘科班出身的畢業(yè)生。因?yàn)榻?jīng)過在校系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí),、實(shí)訓(xùn)實(shí)踐,,他們更具專業(yè)性,對(duì)本職工作的認(rèn)識(shí)更深,,也能夠更好地將在校所學(xué)專業(yè)知識(shí)應(yīng)用到工作中,。
民政職業(yè)大學(xué)生命文化學(xué)院陵園服務(wù)與管理教研室主任翟媛媛認(rèn)為,殯葬行業(yè)是一個(gè)相對(duì)“小眾”的專業(yè),,相比其他行業(yè),,競(jìng)爭(zhēng)壓力、就業(yè)壓力小,,同時(shí)收入穩(wěn)定,,這也是很多新生報(bào)考的原因之一。