這幾天,，京東,、美團(tuán)將為外賣小哥上社保的消息在網(wǎng)絡(luò)上引起廣泛關(guān)注。外賣小哥常年奔波在城市的大街小巷,，風(fēng)里來雨里去,，他們的權(quán)益保障一直備受關(guān)注。相關(guān)企業(yè)提出給他們上社保,，無疑會增強(qiáng)外賣小哥的兜底保障,，帶來實(shí)際福利。

京東宣布從3月1日起逐步為全職外賣騎手繳納“五險(xiǎn)一金”,，為兼職騎手提供意外險(xiǎn)和健康醫(yī)療險(xiǎn),。美團(tuán)也宣布從今年第二季度開始，為全國范圍內(nèi)的全職及穩(wěn)定兼職騎手繳納社保,。兩家公司的消息一經(jīng)公布,，立即引發(fā)網(wǎng)友熱議，這反映了現(xiàn)實(shí)中的迫切需求,。

近年來,，外賣、同城速遞等新職業(yè)快速發(fā)展,，不僅拓展了就業(yè)渠道,，也提升了城市居民的生活便利。然而,，新職業(yè)人群的權(quán)益保護(hù)短板逐漸顯現(xiàn),。送貨途中受傷、被解約后的失業(yè)問題等都需要解決,。加強(qiáng)新職業(yè)人群的權(quán)益保護(hù),，成為一線從業(yè)者的熱切期盼。

相關(guān)企業(yè)給外賣小哥上社保,，體現(xiàn)了企業(yè)的社會責(zé)任感,，有助于增強(qiáng)員工的獲得感和歸屬感。此舉還有利于提升這些新職業(yè)的社會認(rèn)可度,，促進(jìn)行業(yè)規(guī)范發(fā)展,，形成更有吸引力的用工市場。眾多網(wǎng)友稱贊相關(guān)企業(yè)的做法,，認(rèn)為這是對新職業(yè)群體的尊重和認(rèn)同,。

此前，京東物流已將快遞員等一線員工納入社保體系，已有近2000名退休員工領(lǐng)到了養(yǎng)老金,。政府也在不斷出臺政策支持靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)的發(fā)展,，如2019年政府工作報(bào)告中提到加強(qiáng)對靈活就業(yè)的支持，2020年國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于支持多渠道靈活就業(yè)的意見》,，2021年政府工作報(bào)告提出繼續(xù)對靈活就業(yè)人員給予社保補(bǔ)貼,，并推動放開在就業(yè)地參加社會保險(xiǎn)的戶籍限制。2021年7月,，人社部等八部門共同印發(fā)文件,，要求進(jìn)一步規(guī)范平臺用工關(guān)系，維護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動者的權(quán)益,。

現(xiàn)實(shí)中,，一些外賣平臺企業(yè)在冬季為騎手發(fā)放防寒物資、提供餐飲優(yōu)惠,、組織免費(fèi)體檢等,。一些社區(qū)也建立快遞驛站，供他們休息充電,。從“支持靈活就業(yè)”到“保障靈活就業(yè)者”,，勞動者權(quán)益保護(hù)越來越具體、深化和全面,。國家,、社會、企業(yè)不同層面的力量匯聚,，共同撐起新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保護(hù)的大傘,。

新業(yè)態(tài)的發(fā)展帶動了超過8400萬名新就業(yè)形態(tài)人員。加強(qiáng)對新就業(yè)形態(tài)勞動者的權(quán)益保護(hù),，是企業(yè)可持續(xù),、高質(zhì)量發(fā)展的前提，也是全社會落實(shí)“以人為本”理念的要求,。相關(guān)企業(yè)響應(yīng)國家政策號召,，落實(shí)員工社保，為一線勞動者送去關(guān)愛,，是一件好事,。期待更多企業(yè)在保護(hù)勞動者權(quán)益方面行動起來，惠及更多新就業(yè)形態(tài)勞動者,。

然而,，新就業(yè)市場的復(fù)雜性使得給外賣小哥繳納社保面臨跨區(qū)域、跨平臺等難題,。部分兼職騎手同時(shí)在多個(gè)平臺跑單,，如何給他們繳社保操作起來相當(dāng)復(fù)雜,。此外,，一些外賣小哥擔(dān)心企業(yè)上社保會不會降低收入,，不同人有不同的考量。外賣騎手就業(yè)還具有高流動性,，社保如何存續(xù)轉(zhuǎn)移也需要制度層面給出回答,。如何把這件好事辦好，讓社會,、企業(yè)和員工的利益取得最大公約數(shù),，需要在實(shí)踐中不斷探索和完善。全社會共同努力,，讓權(quán)益保護(hù)的陽光普照每一位勞動者,。