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護航搬遷 法律導向規(guī)范人員安置

而其余4000多名有意遷往南沙廠區(qū)繼續(xù)履行勞動合同的員工和部分特殊員工的安置工作,，也在平穩(wěn)過渡中,。

去年以來，廣州市荔灣區(qū)法院專門就廣船國際安置辦法積極提供法律建議：不能違反法律法規(guī)禁止性規(guī)定,，如是否違反勞動法,、勞動合同法等相關法律法規(guī)；安置方案是否具備合理性,，如計算經濟補償金的工資是否與實發(fā)相近,，是否明顯低于社會同類崗位工資水平；關注特殊工種安置,，是否有規(guī)定解除前進行職業(yè)病檢測,、若有職業(yè)病是否有將工傷賠償納入解除勞動關系賠償項目之中等。上述法律意見均得到廣船國際的重點采納,。

今年5月,，由廣船國際草擬制定的《產能轉移搬遷人員安置辦法》經公司職代會表決通過及董事會批準，正式施行,。根據該辦法,，隨遷員工將依據全員安置、全員接收的總則,，從交通補貼,、住宿安排、出勤補貼以及相關獎勵等方面進行規(guī)范,。而因歷史原因或特殊困難,，部分特殊人員將由公司提供其他渠道，得到妥善安置,。由此,，在整體安置層面,，廣船國際員工轉移工作具備了規(guī)范性的制度保障,。

廣州市荔灣區(qū)法院黨組書記、院長姚義堂表示：“司法延伸工作一直是我院一項重點工作,，在這次廣船產能轉移搬遷過程中,，我院延伸司法觸角，對糾紛做到第一時間反應,、第一時間處理,，引導勞資雙方依法、理智,、文明,、有序地處理糾紛，取得較好效果?！?/p>

廣州市荔灣區(qū)委書記危偉漢肯定了荔灣法院的工作：“法院提前介入,，化解社會矛盾，保證了社會穩(wěn)定,?！?/p>

廣州市荔灣區(qū)委政法委員會專職副書記尹毅評價道：“廣船國際產能轉移搬遷工作涉面廣、任務重,、意義大,，法院充分發(fā)揮司法職能作用，提供有效的法律指引,，有效落實主體責任,，創(chuàng)造平穩(wěn)的法治環(huán)境，助推企業(yè)搬遷,、產業(yè)調整,，是運用法治思維和法治方式解決群眾的利益訴求的具體體現，形成全民共建,、共治,、共享的法治氛圍?！?/p>