同事陽(yáng)了自己怕感染不去上班算曠工嗎律師：未與公司協(xié)商可算曠工

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2022-12-15 05:05:52 現(xiàn)代快報(bào)

原標(biāo)題：同事都“陽(yáng)了”，我不去上班算曠工嗎

近期,，關(guān)于“上班時(shí)間感染新冠算工傷嗎”這類話題引起網(wǎng)友熱議,。有網(wǎng)友表示,，如果同事都陽(yáng)了,，我不去上班可以嗎,？如果有黑心老板以員工確診為由，開(kāi)除員工,，員工要怎么維權(quán),？員工自稱感染不來(lái)上班,，公司是否可以要求其提供相關(guān)證明？12月13日,，現(xiàn)代快報(bào)記者就大家關(guān)心的問(wèn)題，采訪了相關(guān)律師,。

南京市民可以通過(guò)“南京的我”微信小程序線上開(kāi)具居家健康監(jiān)測(cè)證明“南京的我”截圖

1上班時(shí)間感染新冠算工傷嗎？上下班途中感染算工傷嗎,？

江蘇博事達(dá)律師事務(wù)所律師王崇偉：上班時(shí)間感染新冠不一定算工傷,。根據(jù)2020年1月23日印發(fā)的《關(guān)于因履行工作職責(zé)感染新型冠狀病毒肺炎的醫(yī)護(hù)及相關(guān)工作人員有關(guān)保障問(wèn)題的通知》（人社部函〔2020〕11號(hào)）規(guī)定，在新型冠狀病毒肺炎預(yù)防和救治工作中,，醫(yī)護(hù)及相關(guān)工作人員因履行工作職責(zé),，感染新型冠狀病毒肺炎或因感染新型冠狀病毒肺炎死亡的，應(yīng)認(rèn)定為工傷,，依法享受工傷保險(xiǎn)待遇,。此外在人力資源和社會(huì)保障部2020年2月21日發(fā)布的權(quán)威解答中也明確，如果不是從事新冠肺炎預(yù)防和救治的醫(yī)護(hù)及相關(guān)工作人員,，感染新冠肺炎是不能認(rèn)定為工傷的,。

上下班途中感染不算工傷。根據(jù)國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定,，在上下班途中,，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通,、客運(yùn)輪渡,、火車事故傷害的，才能認(rèn)定為工傷,。包括從事新冠肺炎預(yù)防和救治的醫(yī)護(hù)及相關(guān)工作人員在內(nèi)的所有人員,，上下班途中感染都不算工傷。

2員工感染新冠后居家隔離,，要向用人單位提交相關(guān)證明嗎,？

王崇偉：?jiǎn)T工需要提交相關(guān)證明，如未提交相關(guān)證明,，員工也未按時(shí)到崗,，有可能會(huì)被用人單位認(rèn)為違反規(guī)章制度。以南京為例，目前可以通過(guò)“南京的我”微信小程序線上開(kāi)具居家健康監(jiān)測(cè)證明,。

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