波音竭力平息罷工漲薪35%達(dá)成初步協(xié)議

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2024-10-21 08:23:00 北京商報(bào)

在白宮介入后,，波音與代表3.3萬名罷工工人的工會(huì)就一份新合同達(dá)成了臨時(shí)協(xié)議。波音承諾在四年內(nèi)加薪35%。然而,，初步協(xié)議的達(dá)成并不意味著波音面臨的困境已經(jīng)緩解。市場(chǎng)最擔(dān)憂的是不斷增長(zhǎng)的制造成本和不斷下降的利潤(rùn)率正在逐步侵蝕波音的市場(chǎng)份額,。如果新CEO無法扭轉(zhuǎn)頹勢(shì),，這次罷工只是波音生存危機(jī)中的一個(gè)篇章。

10月19日,，美國(guó)“機(jī)械工人和航天工人國(guó)際聯(lián)合會(huì)”（IAM）宣布與波音公司達(dá)成初步協(xié)議,，該協(xié)議包括在四年內(nèi)將工資提高35%，并保證每年至少4%的獎(jiǎng)金,。此外,，如果工人批準(zhǔn)合同，還將額外獲得7000美元的獎(jiǎng)金,。白宮隨后發(fā)表聲明,，表示支持集體談判進(jìn)程，并強(qiáng)調(diào)合同的最終決定權(quán)在于工會(huì)工人,。

盡管如此,，這份臨時(shí)協(xié)議仍需經(jīng)過IAM大多數(shù)成員的投票批準(zhǔn)才能生效。此前,，員工們?cè)詨旱剐远鄶?shù)拒絕了一份協(xié)議,，波音隨后兩次提出了更高的報(bào)價(jià),。波音公司在聲明中表示期待員工對(duì)談判達(dá)成的方案進(jìn)行投票。

此次談判成功與白宮的介入密切相關(guān),。白宮派遣代理勞工部長(zhǎng)蘇維思前往西雅圖支持集體談判進(jìn)程,，她與IAM和波音新任CEO進(jìn)行了多次會(huì)晤。值得注意的是,，這次罷工時(shí)間與美國(guó)東海岸碼頭工人罷工時(shí)間重疊,，正值美國(guó)總統(tǒng)大選進(jìn)入膠著時(shí)期。這使得白宮面臨兩難境地,，但其傾向仍然偏向工人工會(huì),。

這是波音公司16年來首次發(fā)生重大勞資糾紛。自9月13日起,，約3.3萬名工人開始罷工,，表達(dá)了對(duì)波音公司先前勞資協(xié)議的不滿。隨著罷工持續(xù)五周,，波音面臨巨大壓力,。該公司宣布裁員約1.7萬個(gè)崗位，并推遲推出新型大飛機(jī)777X至2026年,。預(yù)計(jì)第三季度將出現(xiàn)大幅虧損,，商用飛機(jī)業(yè)務(wù)虧損30億美元，國(guó)防,、太空和安全業(yè)務(wù)虧損20億美元,。過去五年中，波音公司的虧損額已超過250億美元,。

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