極越事件中,夏一平不再獨自面對危機,。12月20日上午,,一封內(nèi)部郵件顯示,公司公關(guān)負責人徐繼業(yè)因在12月19日發(fā)表分裂員工的不當言論,,被單方解除勞動合同并通報批評,。徐繼業(yè)回應(yīng)稱,在收到郵件前未接到任何通知,,懷疑有人盜號散布不實言論,,并表示自己未能聯(lián)系上HR負責人和CEO夏一平,為他們擔憂,。
隨后,,徐繼業(yè)通過朋友圈再次發(fā)聲,表示已基本確認這是一封假詔,,并表示會在陪朋友吃飯后透露更多信息,。目前尚不能確定徐繼業(yè)是否真的被開除,但極越的故事遠未結(jié)束,。
12月19日,,極越員工的善后方案文件曝光。百度和吉利將代替極越支付員工工資,、社保,、公積金及經(jīng)濟補償。具體而言,,將按照“N+1”的標準提供經(jīng)濟補償,,其中N為司齡起算日至2024年12月20日的服務(wù)期限折算,“1”為上個月的基礎(chǔ)月薪和津貼(餐補及話補),。工資結(jié)算至2024年12月20日,,社保和公積金繳納至同月。對于處于“三期”(孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期),、工傷或醫(yī)療期的員工,原則上保留工作崗位直至相應(yīng)情形結(jié)束,。
履行方式上,,將在相關(guān)政府部門的指導(dǎo)和見證下建立監(jiān)管共管賬戶,代集度公司于2025年1月20日前支付工資及經(jīng)濟補償,,墊付資金由百度和吉利打入,。極越首席運營官羅崗在網(wǎng)上直播介紹相關(guān)方案時,現(xiàn)場頻頻傳出掌聲,,有員工表示終于有了一個好結(jié)果,。
車主方面,領(lǐng)克品牌服務(wù)熱線已添加極越汽車選項,,保障極越車主正常的維修,、保養(yǎng)及道路救援。極越汽車也在官方APP發(fā)布公告,,車主可通過領(lǐng)克售后熱線咨詢售后服務(wù),,線下的領(lǐng)克售后服務(wù)中心可進行包括基礎(chǔ)鈑金噴漆在內(nèi)的維修。關(guān)于ASD,,百度明確會進行兜底,,確保極越ASD和地圖導(dǎo)航不會停止服務(wù),,短信驗證碼恢復(fù)正常,,APP使用正常,。