美的董事長要求簡化工作方式六大要求引關(guān)注

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2025-01-23 14:21:59 澎湃新聞

美的集團(tuán)最近提出了一項(xiàng)簡化工作方式的要求，旨在解決形式主義加班、代寫材料等大公司病,。該公司強(qiáng)調(diào),，任何不以用戶、業(yè)務(wù)或一線為中心且不產(chǎn)生價(jià)值的工作都屬于表演式工作,。

一份由美的集團(tuán)董事長兼總裁方洪波簽發(fā)的內(nèi)部文件《關(guān)于簡化工作方式的要求》在網(wǎng)上廣泛流傳，并得到了美的集團(tuán)的證實(shí)。該文件對(duì)中國境內(nèi)員工提出了六點(diǎn)要求：禁止在內(nèi)部溝通中使用PPT（特定情況除外）,，嚴(yán)禁讓他人代寫材料，禁止下班時(shí)間開會(huì)和形式主義加班,，減少微信群數(shù)量并禁止喊口號(hào)等形式主義行為,，推廣數(shù)字化看板減少手工報(bào)表，以及禁止送禮及非規(guī)定團(tuán)建活動(dòng),。這些措施適用于美的集團(tuán)中國境內(nèi)的所有員工,，并接受全員監(jiān)督。

美的集團(tuán)相關(guān)人士表示,，這些要求經(jīng)歷了從逐步提倡到完全禁止的過程,，這在方洪波年會(huì)上的演講PPT中也有所體現(xiàn)，都是簡單的白底黑字,。

“簡化”成為今年美的集團(tuán)工作的主基調(diào),。1月10日，方洪波在美的集團(tuán)經(jīng)營管理年會(huì)上發(fā)表了主題演講,，明確提出2025年要通過簡化促進(jìn)增長,，自我顛覆直面挑戰(zhàn)。他強(qiáng)調(diào)簡化業(yè)務(wù)模式,，出清冗余,，聚焦核心業(yè)務(wù)與核心品類，并嚴(yán)控新品類的準(zhǔn)入,。方洪波認(rèn)為,，在漫長的新周期里,，成績是暫時(shí)的，挑戰(zhàn)和風(fēng)險(xiǎn)才是常態(tài),。只有簡化才能促增長,，需要大膽出清、加速出清,。在業(yè)務(wù)層面,，簡化業(yè)務(wù)模式和結(jié)構(gòu)，如事業(yè)部產(chǎn)品公司要明確分工,；在組織管理層面,，進(jìn)一步簡化工作方式和組織結(jié)構(gòu)，如研發(fā)組織要進(jìn)一步簡化,，中央研究院專注基礎(chǔ)研究,，與事業(yè)部形成差異和協(xié)同，同時(shí)簡化并明晰責(zé)權(quán)利,。

美的集團(tuán)2024年前三季度實(shí)現(xiàn)了營收和凈利雙增長,，其中營收達(dá)到3203.50億元，同比增長9.57%,；歸屬凈利潤316.99億元,，同比增長14.37%；扣非凈利潤303.77億元,，同比增長13.17%,。整體增速在頭部家電企業(yè)中處于優(yōu)勢(shì)地位。1月23日午盤,，美的集團(tuán)報(bào)收73.31元,，漲0.42%。

(責(zé)任編輯：張小花 TT1000)

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