（十九）督促國有金融機構(gòu)防范風(fēng)險,。強化國有金融機構(gòu)防范風(fēng)險的主體責(zé)任,。推動國有金融機構(gòu)細化完善內(nèi)控體系，嚴守財務(wù)會計規(guī)則和金融監(jiān)管要求,，強化自身資本管理和償付能力管理,，保證充足的風(fēng)險吸收能力。督促國有金融機構(gòu)堅持審慎經(jīng)營，加強風(fēng)險源頭控制,，動態(tài)排查信用風(fēng)險等各類風(fēng)險隱患,，健全風(fēng)險防范和應(yīng)急處置機制。規(guī)范產(chǎn)融結(jié)合,，按照金融行業(yè)準入條件,，嚴格限制和規(guī)范非金融企業(yè)投資參股國有金融企業(yè)，參股資金必須使用自有資金,。各級財政部門,、中央和國家機關(guān)有關(guān)部委以及地方政府不得干預(yù)金融監(jiān)管部門依法監(jiān)管。
五,、加強黨對國有金融機構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)
（二十）充分發(fā)揮黨委（黨組）的領(lǐng)導(dǎo)作用,。堅持黨要管黨、從嚴治黨,，堅持黨對國有金融機構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)不動搖,，發(fā)揮黨委（黨組）的領(lǐng)導(dǎo)作用。堅持黨的建設(shè)與國有金融機構(gòu)改革同步謀劃,、黨的組織及工作機構(gòu)同步設(shè)置,、黨委（黨組）負責(zé)人及黨務(wù)工作人員同步配備、黨建工作同步開展,。國有金融機構(gòu)黨委（黨組）把方向,、管大局、保落實,，重點管政治方向,、領(lǐng)導(dǎo)班子、基本制度,、重大決策和黨的建設(shè),，切實承擔(dān)好、落實好從嚴管黨治黨責(zé)任,。把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司治理統(tǒng)一起來,，將黨建工作總體要求納入國有金融機構(gòu)章程，明確國有金融機構(gòu)黨委（黨組）在公司治理結(jié)構(gòu)中的法定地位,，規(guī)范黨委（黨組）參與重大決策的內(nèi)容和程序規(guī)則,，把黨委（黨組）會議研究討論作為董事會決策重大問題的前置程序。合理確定黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子成員和董事會,、監(jiān)事會,、管理層雙向進入、交叉任職比例,。
（二十一）進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子和人才隊伍建設(shè),。堅持黨管干部原則,，堅持好干部標準，建設(shè)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)班子,。按照對黨忠誠,、勇于創(chuàng)新、治企有方,、興企有為,、清正廉潔的要求，選優(yōu)配強國有金融機構(gòu)一把手,，認真落實“一崗雙責(zé)”,。把黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)與董事會依法選聘管理層、管理層依法行使用人權(quán)有機結(jié)合起來,，加大市場化選聘力度,。健全領(lǐng)導(dǎo)班子考核制度。培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀管理人員,，造就兼具經(jīng)濟金融理論與實踐經(jīng)驗的復(fù)合型人才,。制定金融高端人才計劃，重視從一線發(fā)現(xiàn)人才,，精準引進海外高層次人才,，加快建立健全國有金融機構(gòu)集聚人才的體制機制。
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