“高精尖缺”技能人才受優(yōu)待

據(jù)介紹，《意見》突出“高精尖缺”導(dǎo)向,，聚焦高技能領(lǐng)軍人才,，進(jìn)一步完善了技術(shù)工人培養(yǎng),、評價(jià),、使用、激勵,、保障等措施,，特別是突出工資激勵和技能提升，強(qiáng)化評價(jià)使用激勵,，實(shí)現(xiàn)技高者多得,、多勞者多得。

《意見》提出,，以為國家作出突出貢獻(xiàn)的高技能領(lǐng)軍人才為重點(diǎn)支持對象,，全面加強(qiáng)對高技能領(lǐng)軍人才的服務(wù)保障，提高其政治待遇,、經(jīng)濟(jì)待遇,、社會待遇水平。

湯濤介紹,，這里所指的高技能領(lǐng)軍人才,，包括獲得全國勞動模范、全國五一勞動獎?wù)?、中華技能大獎,、全國技術(shù)能手等榮譽(yù)以及享受省級以上政府特殊津貼的人員，或各?。▍^(qū),、市）政府認(rèn)定的“高精尖缺”高技能人才。

“技術(shù)工人是產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍的重要組成部分,，是實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略不可或缺的寶貴人才資源,。”全國總工會副主席,、書記處書記閻京華表示,，《意見》注重提高高技能領(lǐng)軍人才的政治待遇。包括探索實(shí)行高技能領(lǐng)軍人才在工會等群團(tuán)組織中掛職和兼職,，納入黨委聯(lián)系專家范圍,，鼓勵各方面力量以多種方式對高技能領(lǐng)軍人才進(jìn)行特殊獎勵，鼓勵企業(yè)吸納高技能領(lǐng)軍人才參與經(jīng)營管理決策等,。

值得關(guān)注的是,，《意見》鼓勵企業(yè)為高技能領(lǐng)軍人才制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年資（年功）工資制度,，試行高技能領(lǐng)軍人才年薪制和股權(quán)期權(quán)激勵，提升高技能領(lǐng)軍人才的經(jīng)濟(jì)待遇,。

與此同時(shí),，高技能領(lǐng)軍人才的社會待遇也將獲得相應(yīng)提高。包括鼓勵各地根據(jù)實(shí)際情況,，研究探索對高技能領(lǐng)軍人才在購（租）住房,、安家補(bǔ)貼、子女接受義務(wù)教育等方面的支持政策,，實(shí)施積分落戶城市重點(diǎn)考慮高技能領(lǐng)軍人才落戶需求并放寬落戶條件限制,，對經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整中出現(xiàn)困難的企業(yè)保障高技能領(lǐng)軍人才穩(wěn)定就業(yè)等。