時(shí)針撥回兩年前,，當(dāng)時(shí)正在中南大學(xué)熱能工程專業(yè)讀博士的馬驥還清楚地記得，在他參加的“2017年百所高校博士順德行”活動(dòng)上,，佛山市順德區(qū)區(qū)長(zhǎng)彭聰恩面向來自天南地北的博士生公開了自己的手機(jī)號(hào)碼,，直言歡迎博士們隨時(shí)與他溝通交流。

這座城市對(duì)人才毫無保留的熱情擊中了馬驥,，兩天的活動(dòng)里他走訪了四家企業(yè),，兩年后的今天他成為碧桂園集團(tuán)一名高級(jí)經(jīng)理。

8月23日至24日,，2019年百所高校順德行活動(dòng)如期而至，來自清華大學(xué),、北京大學(xué),、浙江大學(xué)、上海交通大學(xué)等72所國(guó)內(nèi)知名高校的118名相關(guān)院系負(fù)責(zé)人走進(jìn)順德,，了解順德的就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境和政策,，共同搭建人才交流合作平臺(tái)。

百所高校順德行活動(dòng)已經(jīng)連續(xù)舉辦5年。順德區(qū)人才發(fā)展服務(wù)中心供圖

　　從2015年迄今,，百所高校順德行活動(dòng)已經(jīng)連續(xù)舉辦了五年,。從本科生到博士生，從教授專家到院系負(fù)責(zé)人,，一批批高校創(chuàng)新人才先后踏上順德這片產(chǎn)業(yè)沃土,。一個(gè)縣區(qū)級(jí)城市如何在與北上廣深、新一線城市的人才競(jìng)爭(zhēng)中突圍,？一個(gè)高校資源匱乏的制造業(yè)重鎮(zhèn)有著怎樣的“攬才術(shù)”,？透過這場(chǎng)活動(dòng)，或許能發(fā)現(xiàn)順德發(fā)力城產(chǎn)人共生共榮的新邏輯。

1　　

兩位“馬博士”的順德故事

如果說區(qū)長(zhǎng)公開的手機(jī)號(hào)碼是馬驥對(duì)順德一見傾心的“緣起”,，那么與美的集團(tuán)中央研究院熱工室負(fù)責(zé)人的一番對(duì)話成為他認(rèn)準(zhǔn)順德的“情定”,。

當(dāng)年的活動(dòng)上，馬驥向美的集團(tuán)投遞了簡(jiǎn)歷,，令他意外的是面試官和他討論起了博士課題,。“我的博士課題涉及很多理論和大量數(shù)據(jù),，非常復(fù)雜,，當(dāng)時(shí)我也覺得自己是這個(gè)領(lǐng)域研究最深入的，所以在和外人談起來總是不自覺帶點(diǎn)小驕傲,?！瘪R驥說，沒想到的是倆人越聊越深入,，還干脆找了塊白板一起推導(dǎo)公式,。

“馬博士你有沒有想過一個(gè)問題，你現(xiàn)在用的是笛卡爾坐標(biāo)系,，你有沒有想用極坐標(biāo)系把你的東西做出來,？”當(dāng)面試官提出這個(gè)建議后，馬驥立刻知道坐在自己面前的是真正的行家,，也深深感受到順德企業(yè)的臥虎藏龍,。

回到學(xué)校后，馬驥干了兩件事,，一件是把面試官的建議記錄下來,，最終在博士論文中得以運(yùn)用。另一件則是買了美的的股票,，表達(dá)他對(duì)美的前景的看好,。

去年畢業(yè)后，馬驥最終選擇加入順德另一家世界500強(qiáng)企業(yè)——碧桂園集團(tuán)的“未來領(lǐng)袖”計(jì)劃,。盡管因?yàn)橐馔馐軅坏貌煌七t入職時(shí)間,，成為首個(gè)拄著雙拐辦入職的員工，還有初來乍到時(shí)對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)知之甚少,，連“土方”是什么都不知道,，但通過公司的學(xué)習(xí)提升計(jì)劃，短短一年他順利成為一名高級(jí)經(jīng)理,。

　　8月23日,，2019年百所高校順德行活動(dòng)上,，碧桂園高級(jí)經(jīng)理馬驥講述結(jié)緣順德的故事,。蔣曉敏 攝

“在順德的企業(yè)，不是我們?cè)趯で髾C(jī)會(huì),，而是機(jī)會(huì)在等待我們成長(zhǎng),。”23日舉行的活動(dòng)開幕儀式上,，馬驥作為人才代表以自己的經(jīng)歷說出了這樣的心聲,。

作為一名“90后”博士，馬驥可能不知道的是,，在1991年夏天,，和他專業(yè)相近的另一名“馬博士”——華南理工大學(xué)熱能工程專業(yè)博士生馬軍加入美的后曾在全國(guó)引起了巨大的轟動(dòng)。

作為全國(guó)首位進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工作的博士畢業(yè)生,，馬軍在進(jìn)入美的3個(gè)月后設(shè)計(jì)出了國(guó)內(nèi)一流的高效節(jié)能空調(diào)器樣機(jī),，美的空調(diào)訂單當(dāng)年突破1億元。美的作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)重視人才的名聲也一炮打響,。

事實(shí)上,，廣納天下英才是順德城市發(fā)展的傳統(tǒng)。改革開放初期,，技術(shù)人才奇缺,，順德就到廣州用車把工程師接到順德，利用“星期六工程師”攻關(guān)企業(yè)技術(shù)難題,。

1988年,，國(guó)家人才政策尚未“松綁”,大學(xué)生還處于“統(tǒng)包分配”的年代，順德政府的招聘隊(duì)伍已經(jīng)走進(jìn)全國(guó)各地的高校想盡辦法攬才,。那個(gè)時(shí)候,，只要是順德需要的人才，不管是什么“身份”,，組織部,、人事局都給予方便,，辦理有關(guān)手續(xù),。公安、勞動(dòng),、糧食,、教育等部門也一路“綠燈”。

40年來,，從設(shè)立獎(jiǎng)學(xué)金到共建產(chǎn)學(xué)研平臺(tái),，再到在順德設(shè)立研究生院，從走出去進(jìn)校園招聘到引進(jìn)來人才實(shí)地考察順德,，全國(guó)科教重鎮(zhèn)留下了順德“獵才”的印記,，各所高校收到了順德拋出的“繡球”,。也正是不斷向人才釋放誠(chéng)意與善意，為人才提供空間和平臺(tái),，才有了一代代“馬博士”在順德“博”得帶勁的接續(xù)奮斗,。

從數(shù)據(jù)來看，近年來順德龍頭企業(yè)高端人才集聚效應(yīng)凸顯：美的集團(tuán)擁有博士600人,、碩士5000人,；碧桂園集團(tuán)擁有博士1242人，碩士722人,；博智林機(jī)器人公司每個(gè)月新引進(jìn)500名高層次研發(fā)人員,，每3名員工中就有1名是研究生以上學(xué)歷……

但除了這些頭部企業(yè)，順德中小型,、傳統(tǒng)型非上市公司的中高端人才的存量還相當(dāng)稀缺,。更多的中小企業(yè)亟待破解“人才饑渴”難題。然而,，如何才讓更多的“馬博士”飛入順德萬千企業(yè),？

2　　

5年400所高校的順德行

2015年，百所高校創(chuàng)新人才看順德,，來自全國(guó)102所高校的280多名青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才走進(jìn)了順德,。

2016年，百所高校雙創(chuàng)人才順德匯,，來自全國(guó)105所高校200余名科技處,、就業(yè)處負(fù)責(zé)人、青年科技專家,、大學(xué)生走進(jìn)順德,。

2017年，百所高校博士順德行,，海內(nèi)外74所高校,、科研院所的216名博士走進(jìn)順德。

2018年,，百所高校創(chuàng)新人才順德行,，全國(guó)66所高校、3所科研機(jī)構(gòu)的107位科技專家走進(jìn)順德,。

2019年,，百所高校順德行，根據(jù)前期整理的順德區(qū)重點(diǎn)企業(yè)意向高校需求信息,，順德主要面向廣東,、湖南、湖北等理工類院校,，整合化工類,、機(jī)械工程類,、計(jì)算機(jī)類、工業(yè)設(shè)計(jì),、電器工程等專業(yè)資源,，定向邀請(qǐng)與區(qū)內(nèi)企業(yè)合作需求高度契合的72所高校相關(guān)院系黨委副書記或?qū)W院負(fù)責(zé)人共118名人才走進(jìn)順德。

五年來,，“順德百所高?！毕盗谢顒?dòng)已累計(jì)邀請(qǐng)超過400所高校、近千名師生,?；顒?dòng)效果如何？8月23日的高校與企業(yè)面對(duì)面交流會(huì)現(xiàn)場(chǎng),，美的,、海信、萬和,、申菱,、中國(guó)中藥等150多家260多名負(fù)責(zé)人蜂擁而至或許能說明一二。

8月23日，高校嘉賓代表參觀美的產(chǎn)品館,。順德區(qū)人才發(fā)展服務(wù)中心供圖