胖東來“員工委屈獎”最高3萬元
7月9日晚,,胖東來創(chuàng)始人于東來通過個人抖音賬號公布了一系列旨在保護(hù)員工權(quán)益和安全的新制度,。根據(jù)這些規(guī)定,,員工若在工作時遭遇無故指責(zé),,公司將補(bǔ)償至少5000元,;若受到辱罵,,則補(bǔ)償不少于1萬元,;如不幸遭到毆打,,補(bǔ)償將超過3萬元,,并同時追究涉事顧客的法律責(zé)任,。胖東來“員工委屈獎”最高3萬元!
此前,,胖東來因優(yōu)越的員工福利而頻上熱搜,,特別是其設(shè)立的“委屈獎”引發(fā)了廣泛討論。該獎項旨在激勵員工堅持正義行為,,依據(jù)具體情況,,公司會給予員工500至5000元的獎勵。此外,,胖東來還為普通員工提供了30天的帶薪年假,,管理層的年假更是長達(dá)40天。
關(guān)于休假安排,,胖東來官網(wǎng)顯示,,公司員工每年不僅享有52天的店鋪閉店休息日,春節(jié)額外閉店5天,,還有規(guī)定的年休假,,確保了員工有充分的時間休息與恢復(fù)。胖東來“員工委屈獎”最高3萬元,!
7月9日至10日間,,胖東來創(chuàng)始人于東來通過個人抖音賬號分享了14則消息,宣布公司將實施新制度以加強(qiáng)員工權(quán)益與安全保護(hù)
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