銀行"打工人"薪酬曝光人均年薪最高61萬,，"反向討薪"隊伍拉長……

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2024-04-02 09:02:15 百家號

銀行"打工人"薪酬曝光,！人均年薪最高61萬,，"反向討薪"隊伍拉長……

近日，“銀行員工到手績效工資被追回”等相關話題引發(fā)關注,。今年以來,，招商銀行、天津銀行,、威海銀行,、哈爾濱銀行、甘肅銀行等相繼在年報中披露“績效薪酬追索扣回”的相關情況,。

手捧“金飯碗”的銀行人也面臨一定的薪酬挑戰(zhàn),，隨著2023年的上市銀行年報陸續(xù)披露，銀行向員工“反向討薪”的情況浮出水面,。3月31日,，據北京商報記者不完全統(tǒng)計，有10家上市銀行在年報中詳細公布績效薪酬追索扣回情況,，2023年累計“反向討薪”金額近億元,，部分銀行索回金額較上年增加1.6倍,。在分析人士看來，近幾年,，商業(yè)銀行績效薪酬追索扣回相關制度的制定以及執(zhí)行在銀行內部已經相當普遍,，這一方面體現出銀行對薪酬管理制度不斷完善的舉措，另一方面也旨在督促相關人員不斷精進業(yè)務水平,。

所謂“反向討薪”,，是對績效薪酬追索扣回機制的戲稱。該機制是銀行薪酬激勵約束的重要組成部分,，在一定程度上可以約束銀行高管和關鍵責任人,。銀行"打工人"薪酬曝光！人均年薪最高61萬,，"反向討薪"隊伍拉長……

“反向討薪”的背后是“績效薪酬追索扣回機制”在發(fā)揮作用,。業(yè)內人士稱，績效薪酬追索扣回機制是銀行薪酬激勵約束的重要組成部分,，能在一定程度上起到約束銀行高管和關鍵責任人的作用,，多家銀行披露績效薪酬追索扣回制度及進展，體現出這一制度正逐漸完善,，未來將步入常態(tài)化,。

多家銀行高管大幅降薪

上市銀行年報密集披露，員工薪酬情況隨之亮相,。

在可對比的34家銀行（包括6家國有大行,、8家股份行、13家城商行,、7家農商行）中,，去年合計增員不到7000人，增量,、增幅均為近年來最低。新增員工主要分布在業(yè)務營銷,、信息科技等方面,，柜員、低學歷員工群體則繼續(xù)優(yōu)化減員,。

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