銀行"打工人"薪酬曝光人均年薪最高61萬(wàn),，"反向討薪"隊(duì)伍拉長(zhǎng)……(2)

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2024-04-02 09:02:15 百家號(hào)

在人均薪酬方面,，機(jī)制靈活,、市場(chǎng)化程度高,、分支機(jī)構(gòu)集中于發(fā)達(dá)城市的股份行繼續(xù)位居前列，但已披露年報(bào)的8家股份行人均薪酬均有所下降,。其中,，招商銀行繼續(xù)以超過(guò)61萬(wàn)元的人均薪酬穩(wěn)居第一，中信銀行緊隨其后,，接近60萬(wàn)元,。同時(shí)，在港上市的瀘州銀行人均薪酬繼續(xù)保持在59萬(wàn)元以上,。

值得一提的是,，包括招商銀行、中信銀行,、浙商銀行,、民生銀行在內(nèi)，多家銀行高管大幅降薪,，最大降幅超過(guò)60%,。

“反向討薪”隊(duì)伍拉長(zhǎng)

公布“反向討薪”具體數(shù)據(jù)的銀行已增至10家，新增中國(guó)銀行,、渝農(nóng)商行,、天津銀行、哈爾濱銀行等,。

近日,，招商銀行發(fā)布2023年年報(bào)，其中披露,，報(bào)告期內(nèi)執(zhí)行績(jī)效薪酬追索扣回的員工有4415人,，追索扣回績(jī)效薪酬總金額達(dá)4329萬(wàn)元。截至2023年年末，招商銀行共有員工11.65萬(wàn)人,，這意味著,，有3.78%的員工被執(zhí)行了績(jī)效薪酬追索扣回，人均被追索扣回9805.21元,。

2022年招商銀行被追索扣回的員工數(shù)為2876人,，追索扣回績(jī)效薪酬總金額5824萬(wàn)元，2023年盡管金額有所下降,，但被追索人數(shù)增幅較大,。且由此來(lái)看，兩年間,，招商銀行累計(jì)追回的績(jī)效薪酬超過(guò)1億元,。

招商銀行在年報(bào)中解釋，為緩釋各類經(jīng)營(yíng)和管理風(fēng)險(xiǎn),，招商銀行根據(jù)監(jiān)管要求及經(jīng)營(yíng)管理需要,，建立了薪酬延期支付和績(jī)效薪酬追索扣回相關(guān)機(jī)制。而招商銀行披露追索扣回績(jī)效薪酬機(jī)制最早可追溯到2020年,。

天津銀行近期首次披露了向員工“追薪”的具體數(shù)據(jù),。年報(bào)顯示，根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)管理需要,，天津銀行對(duì)風(fēng)險(xiǎn)有重要影響崗位人員的績(jī)效薪酬實(shí)行延期支付和追索扣回制度,，績(jī)效薪酬延期支付比例不低于40%，延期周期為三年,，績(jī)效薪酬追索扣回包括追回已支付的績(jī)效薪酬,、止付未支付的績(jī)效薪酬。2023年,，該行績(jī)效薪酬延期支付1.66億元,，追索扣回金額174萬(wàn)元。銀行"打工人"薪酬曝光,！人均年薪最高61萬(wàn),，"反向討薪"隊(duì)伍拉長(zhǎng)……

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