嚴禁下班時間開會、內部溝通嚴禁PPT！方洪波發(fā)布美的簡化工作6條禁令推動企業(yè)高效轉型

小大

用微信掃描二維碼
分享至好友和朋友圈

關鍵詞：

2025-01-24 08:17:34 極目新聞

1月22日晚,，美的集團董事長兼總裁方洪波在內部簽發(fā)了《關于簡化工作方式的要求》的文件。該文件強調全員簡化工作方式,，要求所有工作必須以用戶、業(yè)務和一線為中心,，產生價值并增加收入,，否則視為表演式工作，需果斷簡化,，將時間用于更有價值的事情,。

文件提出了六大具體要求：一是內部溝通嚴禁使用PPT，除非特殊情況,；二是禁止他人代寫材料，包括高層領導,；三是禁止下班時間開會及形式主義加班,；四是減少微信群，禁止各類喊口號和形式主義行為,；五是減少手工報表和作業(yè),，鼓勵使用數字化看板；六是內部嚴禁送禮,，禁止非規(guī)定團建外的吃喝活動,，中國市場內嚴禁安排客戶娛樂活動如KTV。上述要求適用于美的集團中國境內,，并接受全員監(jiān)督,，如有違反可直接反饋至董事長處理。

1月23日,，有美的內部人員確認該文件于1月21日發(fā)布,，表示能否真正落實還需觀察，但近期確實減少了報表發(fā)送,。此前,，方洪波在美的集團2025年度經營管理年會上表示，2025年的經營思路是“以簡化促增長,，以自我顛覆直面挑戰(zhàn)”,。他認為傳統(tǒng)思維和方法已失效，必須避免組織臃腫,、效率低下等問題,。

方洪波多次強調“簡單”與“簡化”的重要性，尤其是在面對復雜變化時,，要簡化大腦,，保持簡單才能應對復雜的世界,。盡管美的集團在2024年實現(xiàn)了雙位數增長，創(chuàng)下歷史紀錄,，但業(yè)務發(fā)展邏輯似乎迎來了一個拐點,。方洪波提出要大膽出清、加速出清,，通過簡化促進增長,。

在業(yè)務層面，美的集團計劃簡化業(yè)務模式和結構,，明確事業(yè)部產品公司的定位和分工,，精簡SKU，關停并轉非核心業(yè)務,，聚焦核心業(yè)務與品類,。在組織管理層面，進一步簡化工作方式和組織結構,，研發(fā)組織要專注基礎研究,，與事業(yè)部形成差異和協(xié)同，明晰責權利,，海外業(yè)務責任主體落在出海國家,，由當地負責產品企劃，事業(yè)部配合,。根據2024年三季報,，美的集團前三季度實現(xiàn)營業(yè)收入3204億元，同比增長9.57%,，歸母凈利潤316.99億元,，同比增長14.37%。

(責任編輯：于浩淙 zx0176)

關閉

嚴禁下班時間開會、內部溝通嚴禁PPT！方洪波發(fā)布美的簡化工作6條禁令 推動企業(yè)高效轉型

相關新聞

今日熱點

頻道熱點

嚴禁下班時間開會、內部溝通嚴禁PPT！方洪波發(fā)布美的簡化工作6條禁令推動企業(yè)高效轉型